一、任职要求：
1、学历和工作经验：
*   中专以上学历；
*    陶瓷行业内销相关工作经验2年以上，精通业务、工程类跟单经验；
2、基本技能
*    较强的分析、计划、组织、执行能力；
*    良好的计算机水平，熟练使用办公软件及办公自动化；
3、专业技能
*    熟悉陶瓷产品知识；
4、素质要求
*    具有较强的亲和力，服务意识好；
*    具备团队管理能力，较强地沟通能力、谈判能力、学习能力及业务操作能力；
*    工作严谨，积极主动，善于沟通协调，具有强烈的责任感和工作能力。
二、岗位职责
1、负责OA协同的样板流程审批、销售折扣流程审批、OA每月销售任务录入，每天更新OA的内销各区域客户每月的销售明细数据、OA系统样板成本和物料单价维护、样板申请经销商维护；
2、根据销售预测，制定具体落单计划；
3、落实产品生产与出货的跟进，对所有订单的准确性及及时性负责；
5、经销商的日常接单及售后服务服务，沟通；
6、合理安排及指导下属人员的工作，保证订单处理过程中所有环节顺畅；
7、管理销售数据，做销售报表—日报、周报、月报；
8、处理部门工作的突发问题，解决问题；
9、其它直接上司或间接上司交代的临时工作。
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三、福利结构：
1、假期：
  公共假期：双休，其他法定假按国家规定执行
  有薪年假：入职即可开始享受1年8天的有薪假，之后每工作满1年递增1天，直至20天为止。
  有薪病假：入职即可开始享受每年10天的有薪病假。
2、医疗福利：
  社会保险：包括养老、工伤、失业和医疗生育保险。
  住房公积金：个人和公司按比例为员工购买住房公积金。
  意外伤害险：由公司全额支付保险费。
 3、薪资待遇:
  出差：按公司制度享受出差补贴。
  年度加薪：取决于个人的工作态度，表现和业绩等，每年1月份加薪一次。
  年终奖金：取决于个人的工作态度，表现和业绩等定年终奖金。

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